Reclutamiento

El 2020 fue un año de nuevos retos y paradigmas para todo el mundo, pero está próximo a terminar. Es por eso que nos dimos a la tarea de investigar las ideas en auge para el año que viene, para [...]

¿Se puede jugar y sacar algo más que la diversión? La respuesta es sí y gracias a la gamificación, sobre todo en el ámbito empresarial. La gamificación se define como el proceso en donde se [...]

Soft Skills o habilidades blandas son las características que configuran el comportamiento individual de los profesionales en las empresas.  En la actualidad los procesos de reclutamiento y [...]

El concepto del Employer Branding existe desde hace décadas y no cobró importancia hasta mediados de los noventas. Es el proceso de manejar e influenciar tu reputación, o la imagen, como [...]

Según una encuesta el 54% de la población mexicana acepta manipular su experiencia, usando mentiras tanto en entrevista como en su currículum vitae a conveniencia. En especial el apartado de [...]

Toda organización cuenta con un procedimiento para llevar a cabo una eficiente selección de personal, ya sea que sigan uno sencillo o uno más elaborado con varios filtros de habilidades y [...]

People operations o PoOps, es una cultura interna para gestión de personal, considerada como la evolución de la administración de Recursos Humanos.

El trabajo a distancia, o también conocido como “Smart Working”, es la dinámica que reina en el siglo del internet. Es una práctica disruptiva ante el concepto tradicional de una [...]

¿Tienes confianza en los candidatos? ¿Le dejarías a tus nuevos empleados las llaves de tu casa? ¿No? ¿Por qué contratas a alguien en quien no confías? La confianza es algo que se gana con el [...]

El Employer Branding  es un concepto que hace referencia a la reputación que tiene la empresa entre sus colaboradores y entre sus candidatos; es decir, la imagen que proyecta la [...]